III. Prise en charge salariale :
.Décret, Arrêté d’intégration ou contrat de travail ;
.certificat de prise de service collectif ;
.2 notices individuelles ;
.2 fiches antilopes.
.Certificat de présence effective au poste
NB : Les notices individuelles et les fiches antilopes sont individuellement remplies, signées et déposées par l’intéressé auprès des services de la sous direction de la solde.
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